Поиск
 
 
             
 

Контактные телефоны:

 (495) 508-62-70 
(495) 356-07-01

.....

Наша компания внедряет систему менеджмента качества международного стандарта ISO 9001:2000

 

1С:Зарплата и Управление Персоналом 8


Программа «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» - это программа массового назначения для комплексной автоматизации расчета заработной платы и реализации кадровой политики предприятий и организаций. Она успешно применяется в кадровых службах и бухгалтериях, а также в других подразделениях, в задачу которых входит организация эффективной работы персонала.

"1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" – это готовое к работе решение, в котором учтены требования законодательства, реальная практика работы предприятий и мировые тенденции развития методов мотивации и управления персоналом.

Купить →
Прайс-лист →
                                                      

Прикладное решение "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" автоматизирует решение следующих задач: 

  • Ведение учета нескольких организаций в единой информационной базе или в нескольких базах
  • Планирование потребностей в персонале
  • Решение задач обеспечения бизнеса кадрами подбор, анкетирование и оценка
  • Управление компетенциями, обучением, аттестациями работников
  • Управление финансовой мотивацией персонала
  • Эффективное планирование занятости персонала
  • Учет кадров и анализ кадрового состава
  • Исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда
  • подготовка регламентированной отчетности

Предметная область, автоматизируемая прикладным решением "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", поясняется следующей схемой.

Программа позволяет вести учет  в единой информационной базе от имени нескольких организаций — юридических лиц, а также индивидуальных предпринимателей, которые с точки зрения организации бизнеса составляют единое предприятие.

В программе параллельно ведутся два вида учета: управленческий и регламентированный. Управленческий учет ведется по предприятию в целом, а регламентированный учет ведется отдельно для каждой организации.

Программа "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" будет полезна всем без исключения работникам предприятия.

  • Руководство будет иметь полный контроль за происходящим, задавать структуру предприятия и составляющих его организаций, анализировать кадровый состав, принимать управленческие решения на основе полной и достоверной информации. Мощные аналитические отчеты предоставляют пользователю информацию в произвольных разрезах.
  • Кадровая служба получит ценный инструмент автоматизации рутинных задач, в том числе анкетирования и подготовки отчетов о работниках с различными условиями отбора и сортировки.
  • Работники предприятия будут уверены в том, что в любой момент смогут быстро получить необходимые им справки, сведения о своем отпуске, данные персонифицированного учета в Пенсионном фонде и т.д.

Представление регламентированной отчетности в государственные органы станет гораздо менее трудоемким процессом. Особенно это касается сведений для персонифицированного учета Пенсионного фонда (СЗВ-4, АДВ-11) и отчетности по налогу на доходы физических лиц (2-НДФЛ).

"1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" создана на технологической платформе нового поколения "1С:Предприятие 8", которая обеспечивает высокую гибкость, настраиваемость, масштабируемость, производительность и эргономичность прикладных решений. В комплект поставки программного продукта входит типовая конфигурация "Зарплата и Управление Персоналом".

"1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" выпускается в двух версиях: базовая и ПРОФ. Базовая версия представляет собой однопользовательский аналог версии ПРОФ программы "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".

С целью ведения бухгалтерского учета обеспечена совместная работа программы "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" с программой "1С:Бухгалтерия 8".

Переход на "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" с предыдущих версий

Пользователи "1С:Зарплата и Кадры 7.7" могут перейти на "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" в любое удобное время. В "1С:Зарплата и Управление персоналом 8" реализована методика автоматического переноса данных:

  • журналы расчетов;
  • значения периодических реквизитов справочников;
  • настройки начислений и удержаний. 


Обслуживание «1С:Зарплата и Управление персоналом 8» ПРОФ осуществляется при наличии действующей подписки на информационно-технологическое сопровождение (ИТС).

Купить →

Прайс-лист →

 
 
   
 
 
Внедренческий центр "Эрудикт"
info@erudikt.ru
Телефон: +7 (495) 508-62-70, 356-07-01
Адрес: Москва, ул Иловайская, д.2Б, стр. 2
 
Работает на Система управления сайтом
 
 
Rambler's Top100